Interessant vanwege zijn filosofisch getinte uitspraken over allerlei onderwerpen. Hij zet me aan het denken en daar houd ik van. Hij refereerde aan de relatie tussen vrijheid hebben en verantwoordelijkheid nemen. Hoe die twee met elkaar verbonden zijn in het individu. Dat is waar. Vrijheid bestaat niet zonder verantwoordelijkheid. Mijn vrijheid is gegeven met de verantwoordelijkheid voor de ander.

Al luisterend krijg ik een ingeving. De PVV is pas echt van de vrijheid als ze haar verantwoordelijkheid neemt. Hoe actueel. Het is de avond dat Ab Klink de kamer verlaat, zijn positie is onhoudbaar in de CDA fractie, omdat hij met zijn brief de aanleiding was voor ‘Blonde’ Geert om niet meer mee te doen aan de kabinetsformatie en daar later weer op terug te komen.

Iemand vraagt: “Ben jij wel eens bang om te falen?” Bij zijn antwoord over wanneer hij fouten gemaakt heeft, droomde ik weg, ik was er weer toen hij zei: “Ik heb in mijn leven nooit bang hoeven zijn, want ik ben opgegroeid met de ervaring dat de liefde van mijn moeder in overvloed beschikbaar was.” Ik denk: opvoeden is liefde geven; begeleiden van lerenden is liefde geven; dienstverlening is liefde geven. Een mooie gedachte!

Hoe meer het individu verbonden is met zichzelf, hoe beter hij/zij verbonden is met de organisatie. Als iedereen verbonden is met zichzelf, ontstaat er een grote verbondenheid in de organisatie. Succesvolle organisaties gaan voor honderd procent verbinding. Prachtig. Wat ik paradoxaal vind is dat Samhoud vervolgens verwijst naar een instrument op de website, de verbindingsindex. Altijd maar weer die modellen en vragenlijsten!? Residu van de twintigste eeuw.

Rijk vind ik ook de uitspraak: “Als je oprechte aandacht geeft, als leidinggevende, krijg je mensen die vrij durven te zijn; gelukkige mensen, die aandacht (aan organisatie en klanten) terug geven. Mensen die eigen keuzes durven te maken”

Verbinden is volgens Samhoud in drie woorden te vatten: interesse (hebben), aandacht (hebben) en kritisch (durven zijn). Vooral dat laatste dreigen we nog al eens te vergeten. Hierin toont Salem zich in zijn kracht, vermoed ik, handen en voeten geven aan concepten.

Salem laat vervolgens voor de pauze een filmpje zien dat hij met zijn zoon maakte. Een aanrader. 

Na de pauze gaan we van de spiritualiteit naar de business. Deze scheiding vind ik frappant. Je hebt eerst een gesprek over spiritualiteit en dan een gesprek over de business?! Dat betekent voor mij impliciet dat business-spiritualiteit geen waarde heeft, het is immers eerst het een en dan het ander! Waar is de betrekking, de samenhang, de synthese desnoods?

Behalve interessant en inspirerend, vind ik Samhoud ook irritant, omdat hij niet luistert en het gesprek in zijn richting stuurt. Daarbij stevige normatieve uitspraken doet, soms semantische discussies voert en vragen lang niet allemaal beantwoordt. Hij komt ermee weg. Ik schat in omdat hij inspirerend en succesvol is. We kijken tegen hem op. Ik ook als ik eerlijk ben. Misschien vind ik dat nog wel het irritantste. Ik zou een hekel aan hem moeten hebben, want ook een dominante normatieve man. Maar dat is niet zo. Hij is ook innemend en aanspreekbaar. Een baas om voor te werken. Ik snap wel dat &Samhoud een great place to work is.

Iemand vraagt wat hij nog wil leren. Het is even stil. Hij loopt nadenkend voor de groep heen en weer. Geeft niet echt een concreet antwoord. “Iedereen is feilbaar, dus ik ook.” Binnen een paar minuten praat hij vervolgens weer over zichzelf: “Ik heb vertrouwen dat ik steeds beter word. Morgen doe ik het beter. Over vijf jaar neem ik betere beslissingen.”

Niet echt de kracht van verbinden, kwetsbaar zijn als het spannend wordt. Daarin schuilt, realiseer ik me zijn uitdaging. Als ik even nadenk, weet ik dat ik iets anders bedoel: daarin schuilt mijn uitdaging!! Ik projecteer weer eens. Inspirerende mensen zijn als ze hun verhaal vertellen, meestal juist niet kwetsbaar en zoekend, ze hebben een boodschap. De avond was dus ook confronterend. Salem, dankjewel.

In de aankondiging was sprake van een masterclass “Kracht van Verbinding”. Feitelijk ging het meer over Business Spiritualiteit, het overkoepelende thema van het JCI dit jaar. Op 2 oktober 2010 is er nog een conferentie over dit thema. Lees meer 

Laatst vernieuwd: 12-09-2010 om 13:18